Rotho nimmt den Datenschutz sehr ernst. Soweit Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen und persönlichen Daten überlassen, willigen Sie in die Erhebung, Speicherung und Nutzung der Daten in unseren IT-Systemen im Rahmen des Bewerbungsprozesses ein. Ebenso willigen Sie durch Ihre Online-Bewerbung darin ein, dass wir per unverschlüsselter E-Mai mit Ihnen im Bewerbungsprozess kommunizieren, etwa den Eingang per unverschlüsselter E-Mail bestätigen. Rechtsgrundlage der Datenverarbeitung ist Art. 6 Abs. 1 Buchst. a und Buchst. b DSGVO.

Sie können Ihre Einwilligung jederzeit per E-Mail an die in der Anzeige angegebenen E-Mail-Adressen mit Wirkung für die Zukunft widerrufen.

Rechte der Betroffenen

Sie haben nach Maßgabe der DSGVO und des BDSG Anspruch auf Auskunft, Berichtigung, Löschung, Einschränkung der Bearbeitung und Datenübertragung. Wollen Sie Ihre Rechte geltend machen, können Sie sich direkt an unsere Personalabteilung wenden. Weitere Informationen, etwa über die Datenverarbeitung beim Besuch unserer Webseite, finden Sie in unserer Datenschutzerklärung. Ihre Daten werden 6 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht, soweit dem keine gesetzlichen Aufbewahrungsfristen entgegenstehen oder– im Falle einer Einstellung- in die Personalverwaltung von Rotho überführt. Rechtsgrundlage hierfür ist Art. 6 Abs. 1 Buchst. b) DSGVO. Der Verbleib Ihrer Bewerbung im Bewerber-Pool oder die Weitergabe Ihrer Bewerbungsunterlagen innerhalb der Unternehmen der Rotho Gruppe bedarf Ihrer gesonderten Einwilligung.